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作者:社会万象
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发布时间:2019-07-28 15:56:20

  大学毕业之后能拿到多少薪酬,一直是人们比较关注的话题,上海名校复旦大学的硕士毕业生拿多少月薪才算没有白读呢?

  在复旦大学的春季招聘会上,两位新闻学院的硕士研究生表示,期望薪酬至少在一万以上,然而却没有企业给这两名刚毕业的硕士生提供万元薪酬,他们表示如果月薪不过万,就去读博士。

  “月薪不过万就去读博”得到了广大网友的支持,复旦大学的硕士还拿不到一万的工资不是白读了吗,还不如去读博士。

  首先,不少人看来以上海的消费水平月薪过万不过仅仅是温饱线,税后收入除去衣食住行寥寥无几,刚毕业走上社会的学生,能养活自己已经很不错了,买房买车更是空谈,万元薪酬丝毫不过分。

  其次,复旦大学在全国也是名列前茅的知名高校,更何况还是硕士研究生,要求月薪过万很正常,也不想下人家能读到这个位置多么不容易,在背后默默付出了多少,这个月薪不嫌少就不错了。

  听起来逻辑清晰合情合理,可为什么没有一家企业愿意给他们一个温饱线的万元薪资呢?

  从“月薪不过万就去读博”可以看出他们读硕士的原因,本科毕业月薪没有7000就去读硕士,在没有企业愿意给一个本科应届生提供7000薪资的情况下他们选择了读硕士,硕士毕业的时候期望月薪过万,否则就去读博。

  书读那么多,学位拿的再高,还是没搞懂企业需要什么,企业需要的是解决事情的工作能力,是你能为企业带来什么,而不是仅仅看你有多高的学历。学历是面试的重要敲门砖,而不是工作的工资单。不否认高学历的优秀人才能给企业带来更高的效益,然而这是要建立在你为公司带来利润的基础上,而不是还没走出校园,就想通过一纸毕业证就拿到高薪。

  月薪过万并不过分,月薪十万也大有人在,然而这要看自身能力是否胜任高薪的岗位,如果只仗着高学历却做不好一点事情,企业可能给你3000都觉得浪费。

  高学历高收入本无可厚非,然而要恰当的调整心态,结合自身具体情况去争取合适的薪酬,切不可顶着一纸文凭漫天要价,记住,没有一家企业是傻子。

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